Выпуск №100

Дорогие читатели!

Топ-менеджеры «Норникеля» приняли активное участие в мероприятиях Восточного экономического форума. За три дня они успели обсудить вопросы инвестиций в Арктике, ESG-повестку, логистические особенности регионов Севера и Дальнего Востока, перспективы горнодобывающей отрасли и многое другое. Компания возглавила ежегодный рейтинг «Полярный индекс», посвященный устойчивому развитию Арктики. Студенты МИСиС специально для «Норникеля» создали робота, способного работать в шахтах и выработках. А сотрудники Заполярного филиала помогли спасти еще одного белого медведя.

Об этих и других новостях компании читайте в юбилейном, сотом выпуске Nornickel Review.

Приятного чтения!


ВЭФ-2022: инвестиции в Арктику, новая логистика и поддержка спорта

Во Владивостоке прошел VII Восточный экономический форум. Топ-менеджеры «Норникеля» стали активными участниками саммита. Вице-президент по федеральным и региональным программам Андрей Грачев рассказал о поправках, которые компания предлагает внести в закон о территориях опережающего развития, об ESG-трендах, экологических проектах и поддержке КМНС. Он также упомянул, что компания допускает закупку оборудования для «Серной программы» в Китае и Индии, хотя сначала поиск альтернатив идет на территории РФ.

Вице-президент — руководитель Забайкальского дивизиона «Норникеля» Александр Попов прокомментировал прогнозируемый компанией рост спроса на медь. А Равиль Насыбуллов, директор департамента логистики, высказался о развитии Севморпути, реконструкции аэропорта Норильска и укреплении аэропортовой инфраструктуры.

Редкие птицы долетели до Норильска

«Норникель» и Минприроды РФ на площадке ВЭФ подписали соглашение о защите популяции кречетов в России. Документ рассчитан до конца 2023 года и предусматривает финансирование в объеме 50 млн рублей. На Ямале и Камчатке будут созданы исследовательские участки, где разместят самую большую группировку птиц. Стороны запланировали много мероприятий — от генетических исследований до организации слежения за птицами с помощью спутниковых передатчиков. 

С недавних пор судьба этих красивых пернатых хищников стала особенно близка «Норникелю». Ученые Большой научной экспедиции, которые продолжают изучать биоразнообразие в Мурманской области, Забайкалье и на Таймыре, обнаружили в Норильском промышленном районе сразу два вида редких птиц, занесенные в Красные книги РФ и Красноярского края: кречета и орлана-белохвоста. За последние 20 лет популяция кречетов снизилась в России почти в три раза из-за браконьерства. Сейчас их численность в стране оценивают в 3,5-5 тысяч гнездовых пар. За судьбой популяции редких птиц следит президент Путин — на прошлой неделе он посетил Соколиный центр «Камчатка», где пообщался с орнитологами и познакомился с одним из питомцев центра.

Поймали волну

Финальным аккордом VII Восточного экономического форума стала Международная владивостокская регата. Серьезные соревнования по академической гребле и одновременно яркий спортивный праздник прошли при поддержке «Норникеля» в бухте Новик на острове Русский. На уникальное мероприятие пришли сотни горожан, ведь гонки такого уровня регион принял впервые. Класс гребцов из России, Китая, Белоруссии и Узбекистана только подтвердил высокий статус старта. Так, финал в одиночке на 800 метров выиграла призер Токио-2020 россиянка Анна Пракатень. В мужских двойках победила сборная Китая во главе с призером Токио-2020 Чжан Ляном. При этом борьба была очень напряженной. Одиночник Жасурбек Мавланов в финале всего 0,02 секунды выиграл у россиянина Алексея Кияшко.

Гости праздника могли не только наблюдать за заездами с комментариями Дмитрия Губерниева, но и участвовать в конкурсах и мастер-классах. Желающие попробовали силы на специальных тренажерах по гребле-индор. А детей развлекали ростовые куклы во главе с талисманом турнира, которым стала знаменитая белая медведица Айка. 

Самые устойчивые в Арктике

Проектный офис развития Арктики (ПОРА) и Экономический факультет МГУ в пятый раз выпустили ежегодный «Полярный индекс». В этот специализированный ESG-рейтинг вошли 22 российские компании, которые работают в Арктике. Высшее место на пьедестале занял «Норникель», поднявшийся за год сразу на несколько позиций. По мнению экспертов, компания продолжает следовать курсом на устойчивое развитие и постоянно внедряет в свою деятельность принципы зеленой экономики. Второе место в этом году заняла «Роснефть», «бронзу» взяла энергетическая компания «Т Плюс».

В 2022 году исследователи применили полностью новую, открытую методику расчета на основе 24 параметров, отражающих все аспекты устойчивого развития: экономико-экологические, социально-экономические и социально-экологические — по восемь индикаторов в каждой. Особую роль, по мнению организаторов, играет сбалансированность всех элементов — экологической, социальной и экономической составляющих.

Лидеры производительности

«Норникель» вошел в топ-100 отечественных компаний по производительности труда, оказавшись в этом почетном списке на 44 месте. А в металлургической отрасли компания и вовсе заняла высокое четвертое место. Итоги ежегодной Всероссийской премии «Производительность труда: Лидеры промышленности России — 2022» опубликовали на портале «Управление производством».

Эксперты проекта изучили данные более пяти тысяч промышленных предприятий РФ, их совокупная выручка составила больше 37,8 млрд рублей, а число сотрудников — около 2,8 млн человек. Для расчета производительности они использовали показатели выручки и среднюю численность коллективов предприятий за 2021-2020 годы. «Норникель» по итогам 2021 года оказался среди лидеров производительности труда России с 17,9 млн рублей выручки на одного сотрудника в год.

«Фабрика идей» выходит на новый уровень

Уже несколько лет в компании действует платформа «Фабрика идей», где каждый сотрудник может подать свое предложение по улучшению. Теперь сделать это стало проще, а работа по рассмотрению и внедрению предложений значительно ускорилась — в «Норникеле» запущена «Фабрика идей 2.0»* (чтобы войти в систему, необходимо зарегистрироваться) — платформа, которая поддерживает процессы подачи, рассмотрения и внедрения предложений по улучшению на новом уровне.

«Фабрика идей 2.0» создает единую базу «Норникеля» для обмена опытом и лучшими практиками. Сотрудники могут видеть идеи коллег, фильтровать их по разным параметрам, создавать сообщества и обсуждения, отслеживать статус рассмотрения своей инициативы, получать уведомления, видеть размер предполагаемого и выплаченного вознаграждения за утвержденное предложение. Система работает в версии, доступной с персонального компьютера, и в мобильной версии для смартфона.

Платформа уже внедрена в Заполярном филиале, ООО «Медвежий ручей», ООО «Норильскникельремонт», АО «Кольская горно-металлургическая компания» и ООО «Печенгастрой». Следующий шаг — внедрение платформы на остальных предприятиях Норильского и Энергетического дивизионов, а также в Главном офисе и логистических предприятиях компании.

Ждем ваши идеи и приглашаем на новую платформу!

* Доступна с персонального компьютера и смартфона

Горный робот по имени «Марк»

Студенты МИСиС специально для «Норникеля» создали робота, приспособленного для работы в шахтах и выработках на большой глубине. Ему дали звучное имя «Марк». Учащиеся Национального исследовательского технологического университета разработали это ноу-хау, участвуя в конкурсе «Студенческий стартап».

«Марк» — это платформа, которая станет частью проекта по роботизации горного производства. Он займется рутинной, а также вредной и опасной работой. Также будет способен проводить комплекс измерений для уточнения пространственной ориентации горных выработок. Специально для этого на нем предусмотрены крепления для датчиков, которые сканируют пространство и создают его модель.

«Цифроникель Junior» для детей сотрудников

Узнать больше о высоких технологиях в игровой форме теперь смогут дети сотрудников в возрасте от 8 до 12 лет. Новый обучающий курс запущен в обучающем приложении «Цифроникель».

«Цифроникель Junior» — это не только соревнования и шанс выиграть ценные призы: в приложении серьёзные hi-tech темы (цифровые двойники, компьютерное зрение, экзоскелеты) подаются в игровой форме. Это возможность занять ребёнка чем-то полезным и познакомить его с цифровым миром без нудной зубрёжки. Модель обучения представляет собой увлекательный квест со своими ключевыми персонажами и событиями.

Обучение будет проходить с 12 по 16 сентября. 100 участников, набравших в ходе обучения наибольшее количество баллов, получат ценные призы. 17 сентября состоится большой завершающий турнир — «Первые юниоры Норникеля». Для 100 лучших, набравших в ходе интеллектуальной битвы наибольшее количество баллов, также предусмотрены награды.

Курс доступен по ссылкам от родителей — сотрудников «Норникеля», которые зарегистрированы в приложении «Цифроникель».

Подробности на сайте.

Знания накроют с головой

С 14 по 16 сентября пройдет трехдневный марафон для сотрудников «Каждый День знаний» от Корпоративного университета «Норильский Никель».

Участников ждет много интересного:

Присоединяйтесь — возможно, именно вы станете обладателем новых знаний и навыков!

Трансляции будут доступны по ссылкам:

14 сентября
15 сентября
16 сентября

Реновация — на старт!

В Норильске начали строительство первых объектов по программе реновации. Это две жилых девятиэтажки, которые возведут на месте снесенных высоток по улице 50 лет Октября. Работы стартовали в рамках четырехстороннего соглашения между «Норникелем», городом, правительством Красноярского края и Минвостокразвития РФ. 

Специально для этого строительства в Норильск с «материка» доставили бетонный завод, который на днях уже дал первую продукцию для заливки свай нового объекта. После дополнительного усиления фундамента в ноябре-декабре строители планируют выйти на нулевой цикл. А к концу 2024 года в 184 новенькие квартиры должны въехать новоселы. В первую очередь, это будут семьи, проживающие сейчас в аварийном жилье. 

Медвежий рейс

Диксон — Норильск — аэропорт «Алыкель» — Москва… Такой нелегкий путь преодолел белый медведь, которого ранили, когда он вышел к людям. Зверя возрастом около двух лет обнаружили обездвиженным на острове Диксон. За краснокнижным животным из Москвы, Красноярска и Норильска вылетели сотрудники природоохранных и правоохранительных органов, а также ветеринары Московского зоопарка. Благодаря усилиям компании «Норникель», доставить специалистов удалось очень быстро. Врачи нашли медведя обессиленным. Он мог только шевелить головой и передними лапами. Зверя вертолетом отправили в Норильск. При осмотре нашли огнестрельное ранение в левую лопатку, сильное обезвоживание, задняя часть тела — парализована. Животное оставалось в очень тяжелом состоянии.

Ночью хищника доставили из Норильска в аэропорт «Алыкель». Кроме столичных врачей, самое деятельное участие в судьбе мишки приняли сотрудники «Норникеля», пилоты, работники аэропорта. Клетку взял на борт плановый пассажирский рейс в Москву. После благополучного приземления в столице, за жизнь краснокнижного животного продолжили бороться ветеринары. Сейчас Диксон (так назвали косолапого) нежится в заботе и ласке в Московском зоопарке. Сообщают, что у него проснулся отличный аппетит.

Мальков по осени считают

Подразделения «Норникеля» продолжают заботиться о восстановлении популяции ценных видов рыб в сибирских реках. Только за последние несколько недель в воды Енисея отправились около 163 тысяч мальков осетровых. Один из таких «выпускных» для молоди прошел в селе Атаманово Красноярского края. Здесь сотрудники «Норильсктрансгаза» отправили в большое плаванье 88 тысяч мальков краснокнижной стерляди. Чуть позже представители оператора связи «Единство» (входит в Группу компаний «Норникель»), выпустили в Енисей еще около 75 тысяч мальков стерляди и осетра сибирского.

Молодь вырастили на Белоярском рыболовном заводе в Хакасии. Прежде чем оказаться в естественном водоеме, мальки должны достигнуть веса не менее одного грамма. Несмотря на это, в первый год жизни на воле малышей поджидает масса опасностей: хищники, браконьеры и даже речной прибой, который может выбросить на берег. Но те, кому повезет, вполне смогут прожить около 30 лет и достичь метрового размера.  

В потоке перемен

Способность к адаптации и гибкость всегда были отличительными чертами эффективного руководителя. В современном мире, когда темп изменений нарастает все стремительнее, эти качества не просто желательны, они жизненно необходимы. Основная задача — найти прочный смысл посреди непрекращающегося хаоса.

Современный мир требует нового стиля мышления, в рамках которого постоянные изменения и неопределенность рассматриваются как особенность системы, а не ее сбой. В книге «В потоке перемен» описывается этот новый стиль и рассказывается, как развить восемь «суперспособностей», которые идут вразрез с традиционными представлениями о лидерстве, успехе и благополучии.

  1. Двигайтесь медленнее
  2. Увидьте невидимое
  3. Теряйтесь
  4. Начните с доверия
  5. Знайте свое «достаточно»
  6. Стройте карьеру в разных областях
  7. Будьте человечнее и служите людям
  8. Отпустите будущее

Эта книга поможет каждому: кто находится на новом витке карьеры, кто переоценивает ценности, кто разрабатывает продукт, пытается вдохновить своих коллег или стремится к более полной самореализации и желает преуспеть. Готовиться к переменам нужно не тогда, когда они наступили, а заранее — во время относительного спокойствия.

Время сериалов

Nornickel Review продолжает авторскую рубрику журналиста, телеобозревателя Арины Бородиной, в которой она представляет читателям подборку лучших отечественных сериалов. Сегодня она представляет три свежих российских проекта 2022 года.

«Идентификация»

8 серий. Премьера — 17 февраля. Детектив, драма. Главная героиня сериала, Валерия, говорит, что она сирота. Она работает на рынке в Москве, торгует одеждой. Постепенно ее неустроенная жизнь начинает складываться, она собирается выходить замуж за брата своего начальника Бакира. Брата зовут — Аман. Он врач, их семья давно перебралась жить в Москву. Ради свадьбы Валерия принимает ислам. На свадьбе происходит трагедия, жена Бакира находит его изуродованный труп, последней, кто видел Бакира живым — была Валерия. И встреча эта была совсем непростая. Прямо со свадьбы Валерию увозят в СИЗО. Муж и адвокат верят в ее невиновность. Следователь, который ведет дело, находит ее маму. Впрочем, в отношениях матери и дочери явно существует какая-то тайна, как и в тяжелом прошлом Валерии.

«Заключение» 

8 серий. Премьера — 14 июня. Вера Елагина — блестящий хирург, ее профиль — операции, связанные с тяжелыми травмами и повреждениями брюшной полости. Она уважаемый высокооплачиваемый специалист, но с личной жизнью сложнее. Муж Веры уходит от нее, у него другая семья, она живет с дочерью-подростком, с которой тоже отношения складываются непросто. Однажды Вера узнает, что при странных обстоятельствах погибла ее пациентка — 16-летняя Зоя. Когда Вера ее лечила, чтобы снять боли, помогла ей получить опиоидные препараты. И это, как оказалось, был не единичный случай. Начинается следствие — о распространении наркотических средств. От Веры отворачиваются коллеги, она начинает сотрудничать со следователем Пахомовым, который ведет расследование смерти Зои. Позже появляется еще одно его запутанное дело. А тем временем, суд дает Вере реальный срок: четыре года с запретом на профессию. Но прокуратура предлагает ей сделку: отбывать альтернативное наказание в качестве судмедэксперта в Следственном комитете. Вера соглашается и теперь следователь Пахомов становится ее «куратором». Детектив со сквозным сюжетом, но еще есть отдельные расследования, как правило, размером в одну серию.  

«Люся» 

8 серий. Премьера — июль. Современная мелодрама. Люся — это не имя главной героини, так «зовут» новую современную колонку с искусственным интеллектом. Придумал ее талантливый программист Сеня, которого играет Данила Козловский. Несколько нетипичная для него роль. У героя Козловского вполне сложившаяся, что называется, налаженная жизнь. Семья, жена, ребенок. Но, как часто бывает, семейная жизнь приедается, социум не добавляет позитива, накатывает депрессия. Знакомство с молодой девушкой меняет жизнь Сени радикально, этими изменениями он может делиться только с искусственным интеллектом по имени Люся. Потом окажется, что все это из разряда, что имеем — не храним, потеряем — плачем. Первая и заключительная серии «Люси» — длятся около 40 минут, остальные короткие — по 20. Смотрится довольно легко и быстро.


Мы призываем вас к диалогу: хотите предложить новость или тему для следующего выпуска? Считаете, что нам нужно что-то изменить или писать о каких-то событиях подробнее? Просто нажмите «Ответить на это письмо» и напишите нам.

Если при получении письма у вас не отображаются иллюстрации или возникают иные сбои, возможно, проблема в настройках вашей почты, пожалуйста, обратитесь в вашу IT-службу.

Также вы можете получать Nornickel Review на личную почту. Для этого вам достаточно пройти по соответствующей ссылке внизу письма и ввести свой адрес в соответствующую графу.

До встречи через две недели, друзья!

Насколько вам понравился этот выпуск?
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
Не понравился
Очень понравился
Подписаться и посмотреть архив →